1) 退一步讲，即使入职申请表有与事实不符的情形，那也是被申请人试用期解除合同的依据，不是申请人严重违纪的依据。2) 如果工人名声不好或者所说的与事实不符，法庭通常会认为工人的陈述是不实的。3) 美